De visuele identiteit van een organisatie is niet iets waar je met ‘even een logo laten ontwerpen’ gemakkelijk vanaf komt. Natuurlijk kan het voor groeiende organisaties wel nodig zijn, of zijn er prachtige verhalen zoals het verhaal over de swoosh van Nike, maar over het algemeen werkt een huisstijl alleen écht goed als het een doordachte identiteit representeert.
Daarom heeft Dutch Coding Company onlangs veel tijd in een nieuwe huisstijl gestoken. Vier maanden werk met een team van 5 mensen, onder leiding van onze designster Aypril Zaan, hebben zij aandacht besteed aan interviews, brainstorms, design- en implementatiesessies. Lees hieronder hoe zij dit hebben aangepakt en wat de oorsprong is van de huisstijl.
Het afgelopen jaar zijn wij gegroeid van een beginnend bedrijf met 3 mensen naar een projectstudio van 19 werknemers. De originele huisstijl (ontworpen in najaar 2016) representeerde niet meer de identiteit die in één jaar tijd zo snel is veranderd. Tijd voor een nieuwe uitstraling dus! Maar wat wilden we nou eigenlijk uitstralen?